Stratégies RH pour soutenir l’équilibre Travail-Vie des Femmes
Pour les femmes, l’équilibre travail-vie personnelle revêt une importance particulière, car elles jonglent souvent avec des responsabilités professionnelles et familiales. La conciliation de ces deux aspects contribue non seulement à leur bien-être, mais aussi à leur épanouissement professionnel.