Todo lo que necesita saber sobre el software HRIS
El software HRIS ofrece una serie de funciones que pueden beneficiar a empresas de todos los tamaños, pero su relevancia puede variar en función de las necesidades específicas de cada organización.
Estrategias de RRHH para apoyar la conciliación de la vida laboral y familiar de las mujeres
Para las mujeres, el equilibrio entre trabajo y vida privada reviste especial importancia, ya que a menudo compaginan responsabilidades profesionales y familiares. Conciliar estos dos aspectos contribuye no sólo a su bienestar, sino también a su realización profesional.
SIRH y teletrabajo: nuevas fronteras en la gestión de recursos humanos
Descubra cómo el SIRH y el teletrabajo están redefiniendo la gestión de los recursos humanos. Se abren nuevas fronteras para una gestión más flexible y eficiente.
MyPYLI, la solución digital de gestión de RRHH totalmente personalizable
La gestión de los recursos humanos suele ser una tarea compleja y laboriosa para las empresas: gestión de nóminas, horarios, etc. Por supuesto, existen soluciones informáticas para hacer frente a estas cuestiones, pero a veces el software tiene dificultades para adaptarse a la realidad de las empresas. MyPYLI se creó para resolver y simplificar estos problemas.
Automatización frente a manual: ¿qué método debe elegir para declarar sus hojas de horas?
Las empresas utilizan los partes de horas para medir el tiempo dedicado a cada tarea, garantizar una facturación precisa, evaluar la rentabilidad de los proyectos, garantizar el cumplimiento de las normas laborales y facilitar la comunicación interna.
Especial San Valentín: cifras del amor en el trabajo
El amor en el trabajo es un tema fascinante y complejo que adquiere un matiz especial cuando se acerca San Valentín. Mientras Cupido se prepara para lanzar sus flechas, es hora de echar un vistazo a las cifras que revelan los entresijos del amor en el mundo profesional.
MyPYLI y Sage: una alianza para una gestión de RRHH sin fallos
La sintonía de datos entre MyPYLI y Sage ofrece una solución completa para la gestión de los empleados. Esta fluida sinfonía garantiza que la información esté constantemente actualizada, que la comunicación entre los empleados y recursos humanos sea transparente y que los procesos relativos a contratos, puestos de trabajo, bajas y ausencias se gestionen de forma eficiente.
Automatización del núcleo de RRHH: hacia una gestión más eficaz
Como profesional de los recursos humanos, gestionar cantidades ingentes de datos, desde información profesional hasta detalles médicos, puede resultar abrumador. Para navegar por este mar de información, es esencial una gestión asertiva de los datos de los empleados.
Evite el engorro de gestionar las reclamaciones de gastos digitalizándose
L’ère du papier et des tracas liés aux notes de frais est révolue. Votre temps, votre précision et votre santé mentale vous en seront reconnaissants.
¿Informe de hojas de horas con un solo clic? Sí, puede hacerlo.
Para muchas empresas, la gestión de las hojas de horas puede ser una tarea tediosa y lenta. Introducir manualmente las horas de trabajo, comprobar los datos y generar informes puede convertirse rápidamente en un quebradero de cabeza para directivos y empleados.